Comment prendre soin des autres ?

Comment prendre soin des autres :

une question simple, une réponse immense

Prendre soin des autres. C’est une phrase douce, universelle. Et pourtant, derrière sa simplicité apparente, elle ouvre un monde de possibles. Un monde de gestes. Un monde de regards. Un monde de liens.

Dans un article publié sur le blog de l'association souris !, nous sommes partis de cette idée :

"Quand on prend soin des autres, on n’a plus à se protéger de soi-même."

Et si cette posture devenait la base d’un vivre-ensemble plus apaisé, plus confiant ?Et si cette bienveillance n’était pas réservée aux moments exceptionnels, mais aux instants ordinaires de nos vies ?

Alors, concrètement… comment prendre soin des autres ? Dans notre quotidien ? Dans nos relations ? Dans notre travail ?

Prendre soin au quotidien :

et si c’était plus simple qu’on ne le pense ?

Prendre soin ne demande pas de grands moyens. Il ne s’agit pas de sauver, ni de tout comprendre. Il s’agit, souvent, d’être là.

Voici quelques gestes qui, parfois, suffisent :

• Écouter sans interrompre, même si l’on n’a pas de solution.

• Accueillir un silence, sans vouloir le remplir.

• Tenir une porte, offrir un peu de son temps, regarder vraiment.

• Nommer les qualités chez l’autre plutôt que ses erreurs.

• Sourire, même quand rien n’oblige à le faire.

  
  

Ces petites attentions tissent une atmosphère. Une qualité de présence. Un climat de confiance dans lequel l’autre peut, à nouveau, respirer.

Prendre soin, c’est se tenir disponible, même un instant. C’est offrir à l’autre un espace où il ou elle n’a rien à prouver. Et dans ce simple acte, il y a déjà du respect, de l’échange et de la douceur.

Peut-on aussi prendre soin de l'autre dans le monde du travail ?

On pourrait croire que le monde professionnel est un lieu où la bienveillance n’a pas sa place. Compétitivité, productivité, efficacité … autant de mots qui semblent laisser peu de place à l’humain.

Et pourtant. L’entreprise est l’un des premiers lieux de vie sociale. Et chaque collaborateur·trice est un être humain, avec ses émotions, ses doutes, ses besoins.

C’est pourquoi, avec le label souris!ch, nous intervenons auprès des entreprises et des collectivités pour replacer le soin, le sourire et l’écoute au cœur des relations professionnelles.

Prendre soin en entreprise, cela peut être :

• Valoriser les échanges authentiques au sein des équipes.

• Pratiquer un management respectueux, qui prend en compte la réalité humaine.

• Créer des espaces de parole sécurisants.

• Encourager une attitude positive, même dans la difficulté.

À travers le séminaire souris et la conférence sur le sourire, nous offrons aux équipes des outils pour revenir à l’essentiel : le lien humain. Car là où l’on prend soin, on crée de l’adhésion, du sens, et du mieux-être durable.

Prendre soin des autres, c’est aussi prendre soin du monde

Ce n’est pas une recette miracle. Ce n’est pas une promesse de perfection. Mais c’est un choix, renouvelable chaque jour.

Prendre soin des autres, ce n'est pas une promesse de perfection; c'est un choix renouvelable chaque jour !

Prendre soin des autres, c’est entrer dans un cercle plus vaste. C’est croire que notre confort personnel ne peut pas se construire au détriment de celui des autres.

Prendre soin des autres, c’est comprendre que le monde change à travers les gestes les plus simples : un regard non-jugeant, une main tendue, une écoute sincère.

Alors … Et si, aujourd’hui, vous décidiez d’alléger la journée d’une seule personne ?Peut-être qu’elle en fera de même pour quelqu’un d’autre. Et ainsi, tranquillement, nous tissons un monde qui respire mieux.